Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Designleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Designleder som skal lede og inspirere vårt kreative team for å utvikle innovative og brukervennlige designløsninger. Som Designleder vil du ha ansvar for å definere designstrategier, koordinere prosjekter og sikre at alle designleveranser oppfyller både estetiske og funksjonelle krav. Du vil samarbeide tett med tverrfaglige team, inkludert markedsføring, produktutvikling og teknisk avdeling, for å sikre en helhetlig og konsistent merkevareopplevelse. Rollen krever en sterk forståelse av designprinsipper, ledelseserfaring og evne til å motivere og utvikle designere. Du vil også være ansvarlig for å holde deg oppdatert på trender og teknologier innen designfeltet, samt implementere beste praksis i organisasjonen. Vi ser etter en strategisk tenker med utmerkede kommunikasjonsevner og evne til å balansere kreativ frihet med forretningsmål. Hvis du er lidenskapelig opptatt av design og ønsker å lede et dynamisk team i en innovativ bedrift, oppfordrer vi deg til å søke.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle designteamet for å oppnå kreative mål.
- Utforme og implementere designstrategier i tråd med selskapets visjon.
- Samarbeide med andre avdelinger for å sikre helhetlige løsninger.
- Overvåke designprosjekter fra konsept til ferdigstillelse.
- Sikre kvalitet og konsistens i alle designleveranser.
- Følge med på designtrender og teknologiske nyvinninger.
- Veilede og utvikle medarbeidere i designteamet.
- Administrere budsjett og ressurser for designavdelingen.
- Presentere designkonsepter for ledelsen og kunder.
- Bidra til å styrke selskapets merkevare gjennom design.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant utdanning innen design, kunst eller lignende.
- Minimum 5 års erfaring i en lederrolle innen design.
- Sterk portefølje som demonstrerer kreativitet og lederskap.
- God forståelse av brukeropplevelse og designmetodikk.
- Evne til å kommunisere effektivt med ulike interessenter.
- Erfaring med prosjektledelse og teamledelse.
- Kunnskap om digitale verktøy som Adobe Creative Suite og prototyping.
- Strategisk tenkning og problemløsningsevner.
- Fleksibilitet og evne til å håndtere flere prosjekter samtidig.
- Flytende norsk og gode engelskkunnskaper.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du beskrive din lederstil?
- Kan du gi et eksempel på et vellykket designprosjekt du har ledet?
- Hvordan holder du deg oppdatert på designtrender?
- Hvordan håndterer du konflikter i et kreativt team?
- Hvordan balanserer du kreativ frihet med forretningsmål?
- Hvilke digitale verktøy bruker du mest i ditt arbeid?
- Hvordan motiverer du teamet ditt under stramme tidsfrister?
- Kan du beskrive en situasjon hvor du måtte endre designstrategi?
- Hvordan sikrer du kvalitet i designleveranser?
- Hva er din erfaring med budsjettstyring i designprosjekter?
